کیریئر

او ایل پی کے ساتھ بڑھیں

OLP پورے پاکستان سے متنوع ٹیلنٹ کی شناخت اور شمولیت کے لیے پرعزم ہے۔ہم نہ صرف تجربہ کار ٹیلنٹ کو بھرپورمواقعفراہم کرتے ہیں بلکہ ممکنہ نوجوان گریجویٹس کو بھی مواقع فراہم کرتے ہیں جو اپنی شناخت بنانے کے خواہشمند ہیں۔

دستیاب آسامیاں

او ایل پی کے ساتھ کام کرنا

OLP پورے پاکستان سے متنوع ٹیلنٹ کی شناخت اور شمولیت کے لیے پرعزم ہے۔ہم نہ صرف تجربہ کار ٹیلنٹ کو بھرپورمواقعفراہم کرتے ہیں بلکہ ممکنہ نوجوان گریجویٹس کو بھی مواقع فراہم کرتے ہیں جو اپنی شناخت بنانے کے خواہشمند ہیں۔کمپنی ایک شفاف اور مسابقتی عمل کے ذریعے اعلیٰ صلاحیت والے افراد کی خدمات حاصل کرتی ہے، جبکہ مساوی مواقع کا مالک بننے کے اپنے عزم کو برقرار رکھتی ہے۔ہم ایسا حوصلہ افزا ماحول فراہم کرتے ہیں جو اختراعی سوچ کا خیر مقدم کرتا ہے، عمدگی کی تعریف کرتا ہے، کامیابیوں کو انعام دیتا ہے اور لوگوں کو اپنی بہترین صلاحیتوں کے مطابق کارکردگی کا مظاہرہ کرنے کی طاقت دیتا ہے۔

تعمیر کی صلاحیت

او ایل پی میں تربیت اور ترقی کا عمل، ایک حوصلہ افزااور اعلی کارکردگی کا مظاہرہ کرنے والی افرادی قوت بنا کر کمپنی کے اسٹریٹجک اہداف کی حمایت کرتا ہے۔کمپنی میں ملازمین کو سیکھنے اور ترقی کے مواقع فراہم کیے جاتے ہیں اور جن کے لیے تربیتی ضروریات کی بنیاد پر اندرونی اور بیرونی تربیت پر زور دیا جاتا ہے۔اس کے علاوہ، OLP اعلیٰ صلاحیت والے افراد کی حوصلہ افزائی اور انہیں برقرار رکھنے اور ان کی ملازمت کے دائرہ کار کو بہتر بنانے کے لیے بیرون ملک وسیع مواقع فراہم کرتا ہے۔یہ اسائنمنٹس افراد کو اپنے کیریئر میں آگے بڑھنے، نئے کاروباری رجحانات کو دریافت کرنے، متعدد مہارتوں کو حاصل کرنے اور تجربے کو وسیع کرنے میں مدد کرتی ہیں۔

اسٹاف کی مصروفیاتکیلئے اقدامات

ملازمین کے حوصلے کو برقرار رکھنے کے لیے، ہیومن ریسورس ڈیپارٹمنٹ مختلف مصروفیات جیسے کہ سالانہ ایوارڈ تقسیم کرنے کی تقریب، سالانہ لنچ، سپورٹس گالا اور عیدملن کا انعقاد کرتا ہے۔ یہ اقدامات اسٹافکا حوصلہ بڑھانے کے ساتھ انہیں اپنے ذاتی اور پیشہ ورانہ اہداف کے حصول میں بھی سہولت فراہم کرتے ہیں۔ حج بیلٹایک ایسی سرگرمی ہے جو او ایل پی ہر سال منعقد کرتی ہے اور اپنے عملے کے ارکان کو حج کے لیے بھیجنے کا اعزاز حاصل کرتی ہے۔

کارکردگی کا انتظام

او ایل پی اپنے ہیومن ریسورس کی قدر کرتا ہے اور اپنے ملازمین کو متحرک رکھنے کی مسلسل کوشش کرتا ہے۔ اعلیٰ کارکردگی کا مظاہرہ کرنے والے افراد اور کاروباری اکائیوں/ زونز کو انعام دینے کے لیے، ایک سالانہ تقریب کا اہتمام کیا جاتا ہے جہاں ان ملازمین اور کاروباری اکائیوں کو ان کی شراکت کے لیے مناسب طور پر تسلیم کیا جاتا ہے۔ یہ اقدامات ملازمین کو قابل فخر محسوس کرنے میں بہت مدد دیتے ہیں اور ان کے ذاتی اور پیشہ ورانہ اہداف کے حصول میں بھینہایت مددگار ثابت ہوتے ہیں۔

پروفیشنل ہائرز

او ایل پی بہترین نتائج کے حصول کے لئے پر عزم ہے اور اپنی کمپنی کو سپورٹ کرنے کے لیے حوصلہ افزا، باصلاحیت، اور تجربہ کار لوگوں کی ضرورت ہے۔ او ایل پی ہمیشہ بہترینٹیلنٹ کی تلاش میں رہتا ہے — وہ لوگ جو اپنے کسی بھی کام میں اعلیٰ ترین معیار پر خدمات فراہم کرنے کا جذبہ رکھتے ہیں۔ اگر آپ ہمارے ساتھ ایک نئے چیلنج کی تلاش میں ہیں جو تنوع کو اہمیت دیتی ہے اور آپ کی پیشہ ورانہ مہارت اور عزم کا صلہ دیتی ہے، تو ہماریدستیاباسامیوں میں سے کسی کے لیے درخواست دینے پر غور کریں۔

طلباء اور گریجویٹس

OLP ان طلباء اور حالیہ گریجویٹوں کو انٹرنشپ اور داخلہ سطح کے طلباء کو مواقع فراہم کرتا ہے جو اپنی تعلیم کوسود مند کیریئر میں لاگو کرنے کا شوق رکھتے ہیں۔اگر آپ ایک ایسی کمپنی کے ساتھ نئے چیلنجزکی جستجو کرنے کے خواہشمند پیشہ ور ہیں جو تجربہ کی تمام سطحوں کے لوگوں کے متنوع تعاون کو اہمیت دیتی ہے۔ چاہے آپ انڈرگریجویٹیا گریجویٹ ہوں ہماریدستیاب آسامیوں میں سے کسی ایک کے لیے درخواست دینے پر غور کریں ۔ دستیاب آسامیاں

We are always looking for good talent

Job Title Last Date Department      
Database Administrator (Oracle and MS SQL Server) 15 October, 2024 IT Apply View Details

Location: OLP Financial Service Pakistan Limited

                  OLP Building (Head Office), Plot No. 16, Sector No. 24, Korangi Industrial Area, Karachi
Job Type: Full-Time
Salary: Competitive, based on experience

 

Position Overview:
As a Database Administrator at OLP, you will be responsible for managing, maintaining, and optimizing Oracle and MS SQL Server databases. Your role is critical to ensuring the availability, performance, and security of our databases.

Key Responsibilities:

  • Administer, monitor, and maintain Oracle databases and servers to ensure optimal performance and reliability.
  • Manage and optimize MS SQL Server databases to support business operations.
  • Perform database backups, recovery, and disaster recovery planning.
  • Implement and maintain database security protocols to protect sensitive information.
  • Troubleshoot database issues and provide solutions to minimize downtime.
  • Collaborate with the development team to design and implement database solutions.
  • Create and maintain detailed documentation of database configurations, processes, and procedures.

Requirements:

  • Bachelor’s degree in Computer Science, Information Technology, or a related field.
  • Oracle Certified Professional (OCP) certification is required.
  • Minimum of 2 years of hands-on experience in Oracle database administration.
  • Working knowledge of MS SQL Server database management.
  • Proficient in database performance tuning and optimization.
  • Strong understanding of database security and backup/recovery processes.
  • Excellent problem-solving skills and attention to detail.
  • Ability to work both independently and as part of a team.

Preferred Qualifications:

  • Master’s degree in Computer Science, Information Technology, or a related field.
  • Familiarity with Oracle RMAN, Data Guard, and ASM.
  • Knowledge of scripting languages such as PL/SQL and Shell Scripting.
  • Knowledge of administering Oracle Database Appliance
Technical Writer (Software Development) 15 October, 2024 IT Apply View Details

Location: OLP Financial Service Pakistan Limited

                  OLP Building (Head Office), Plot No. 16, Sector No. 24, Korangi Industrial Area, Karachi
Job Type: Full-Time
Salary: Competitive, based on experience

 

Position Overview:
As a Technical Writer at OLP, you will play a key role in creating clear, concise, and comprehensive technical documentation for our software development projects. Your work will ensure that complex technical information is easily understood by various stakeholders, including developers, end-users, management and clients.

Key Responsibilities:

  • Create, edit, and maintain high-quality technical documentation for software development projects, including user manuals, API documentation, system architecture guides, and release notes.
  • Collaborate with software developers, engineers, product managers, and other stakeholders to gather information and translate complex technical concepts into accessible content.
  • Ensure all documentation is consistent, clear, and aligns with the company’s style and standards.
  • Update and revise documentation to reflect changes in the software as it evolves through various stages of development.
  • Work closely with the quality assurance team to document test plans, test cases, and testing results.
  • Manage multiple documentation projects simultaneously and prioritize tasks to meet deadlines.
  • Maintain an organized and up-to-date documentation library.

Requirements:

  • Bachelor’s degree in Computer Science, Information Technology, Software Engineering or a related field.
  • Minimum of 2 years of experience in technical documentation of medium to large software development projects.
  • Proven experience as a Technical Writer in the software development industry.
  • Strong understanding of software development processes, methodologies, and tools.
  • Excellent written and verbal communication skills, with a keen attention to detail.
  • Proficiency in using documentation tools such as Microsoft Word, Visio, Confluence, Visual Paradigm, or similar.
  • Ability to understand and document complex technical concepts and procedures.

Strong organizational skills and ability to manage multiple tasks effectively.